Unisex-Neuerungen bei Gothaer und Canada Life

Zwei weitere Lebensversicherer wollen sich vor dem verpflichtenden Start der Unisex-Tarife zu Ende Dezember eine gute Geschäftsposition verschaffen: Die Gothaer unterbreitet ab sofort Unisex-Angebote für die betriebliche Altersvorsorge (bAV), Canada Life offeriert eine Umtauschgarantie.

bbv-unisex-rechnerWie die Gothaer in Köln mitteilt, können jetzt für alle bAV-Tarife inklusive Zusatzversicherungen mit Versicherungsbeginn ab 1. Januar 2013 vollständige Unisex-Angebote erstellt werden. Mit der frühen Angebotsfähigkeit von Unisex-Tarifen in der bAV schaffe man eine ideale Transparenz für Vertrieb und Kunden, erklärt der Versicherer. Darüber hinaus bestehe über eine direkte Gegenüberstellung des Bisex-Tarifs mit dem entsprechenden Unisex-Tarif die Möglichkeit, konkrete Vergleichsberechnungen zu erstellen, heißt es.

Bereits seit Mai bietet die Gothaer ihren Kunden eine Unisex-Umtauschgarantie: Stellt sich heraus, dass der Unisex-Tarif für den Kunden vorteilhafter ist, kann der Versicherte rückwirkend in den günstigeren Unisex-Tarif wechseln.

Diese Option bietet jetzt auch der ebenfalls in Köln ansässige Anbieter Canada Life. Die Umtauschgarantie gilt für die Rentenversicherung „Generation“ in den Varianten „private“, „basic plus“, „business“ sowie für die Fondspolicen „Flexibler Rentenplan plus“, „Flexibler Kapitalplan“ und „Garantierter Rentenplan“. Voraussetzung hierfür ist allerdings, dass die Policen ohne Zusatzoptionen abgeschlossen wurden – nur die als Option verfügbare Beitragsbefreiung bei Berufsunfähigkeit ziehe automatisch in den günstigeren Tarif um, heißt es. Schließt der Kunde andere Zusatzoptionen ab, soll er laut Canada Life eine Umtausch-Garantie bis zum 30. April 2013 erhalten – sofern noch kein Leistungsfall eingetreten ist oder beantragt wurde.

Darüber hinaus gilt die Umtausch-Garantie auch für den Dread-Disease-Schutz „Schwere Krankheiten“. Sollte der Unisex-Tarif günstiger ausfallen, steht den Versicherten eine höhere Versicherungsleistung bei gleicher Prämienleistung ohne erneuter Gesundheitsprüfung zu, heißt es. Der erste Unisex-Tarif der Canada Life ist die seit dem 26. Juli 2012 erhältliche überarbeitete Grundfähigkeitsversicherung. (lk)

Foto: Shutterstock

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